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天氣預(yù)報
白山市江源區(qū)
依托“1234”,村級集體經(jīng)濟穩(wěn)步提升
董世庚 謝湧 記者 郭小宇
日期:2022年11月14日 來源:吉林城鄉(xiāng)網(wǎng)

自全面實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略以來,白山市江源區(qū)始終堅持把發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟作為首要政治任務(wù),通過運用“1234”發(fā)展模式實現(xiàn)多點發(fā)力,全面推動村級集體經(jīng)濟穩(wěn)步提升。

一紙良方擴源發(fā)展,整體聯(lián)動富民興業(yè)

江源區(qū)采取“憑構(gòu)建提升組織力、靠集體促進發(fā)展力”的抱團取暖思路,創(chuàng)新謀劃實施“區(qū)域化聯(lián)建”工程,引導各村發(fā)掘自身優(yōu)勢資源,整合閑置土地、項目資金等要素,打破行政村界限,以“村村聯(lián)建”的方式共同建設(shè)村級集體經(jīng)濟項目,實現(xiàn)不同村間資源共享、利益共贏。

同時,借助企業(yè)穩(wěn)定的資金鏈和技術(shù)優(yōu)勢,瞄準社區(qū)成熟規(guī)范的服務(wù)平臺和龐大消費群體,培育“村企聯(lián)建”“村社聯(lián)建”等多元聯(lián)建載體,拓寬發(fā)展路徑,提升集體經(jīng)濟發(fā)展力。通過實施區(qū)域化聯(lián)建工程,共助力7個村填補集體經(jīng)濟空白,新培育聯(lián)建集體經(jīng)濟項目14個,20余個村擴大了生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模,實現(xiàn)帶動70%的村躍步10萬元經(jīng)濟目標。

雙管齊下提質(zhì)增收,用好政策領(lǐng)富帶富

積極向上申報中央省級扶持資金,對標經(jīng)濟薄弱、特色鮮明等申報條件,按照鎮(zhèn)(街)推選、區(qū)級考察的方式逐一分析研判,科學選取扶持村22個,爭取資金1100萬元。建立健全四級資金使用審批流程,采取“區(qū)級領(lǐng)導+工作專班”“實地查看+座談?wù){(diào)研”“問題清單+專項推進”督導方式,對項目建設(shè)情況、資金收支情況進行審計、檢查、監(jiān)督和問效,推動中央省級扶持資金投產(chǎn)達效。

全面推行“黨組織+合作社+農(nóng)戶”發(fā)展模式,在確立37個省、市合作社示范村基礎(chǔ)上,按照“一核統(tǒng)攬統(tǒng)籌、N企黨建聯(lián)盟、百鎮(zhèn)資源整合、千社差異發(fā)展、萬戶共同富裕”的整體思路,指導鎮(zhèn)(街)分別打造鎮(zhèn)級和村級示范合作社18個,著力發(fā)揮政策優(yōu)勢,實現(xiàn)“產(chǎn)業(yè)帶富”的良好局面。

三輪驅(qū)動強化動力,健全體系凝聚合力

聚力構(gòu)建大長白山鄉(xiāng)村振興組織體系,抽調(diào)29名鄉(xiāng)科級領(lǐng)導干部和66名業(yè)務(wù)骨干組建產(chǎn)業(yè)振興等4個工作專班和19個攻堅組,建立專班化、項目化運作機制,明確各方職責任務(wù),配套實施議事規(guī)則,推動產(chǎn)業(yè)項目快速發(fā)展。

建立健全鎮(zhèn)(街)黨(工)委書記、村書記和第一書記“三級書記”抓鄉(xiāng)村振興責任體系,全覆蓋選派第一書記,出臺規(guī)范管理細則,明確“6個100%”職責任務(wù),促進各級書記在解難題、抓項目、促發(fā)展上合力攻堅。

會同相關(guān)部門建立督導體系,組建2個區(qū)鄉(xiāng)村振興調(diào)研指導組,細化明確6方面職責任務(wù),按月謀劃設(shè)計督導重點,采取“四不兩直”方式,深入鄉(xiāng)村基層一線和各工作專班及攻堅組,摸清工作推進落實情況,找準存在問題,督促指導產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重點工作。

四路并進賦能提升,多措并舉固本強基

結(jié)合“五星級”鄉(xiāng)村黨組織創(chuàng)建,實施“集體經(jīng)濟發(fā)展消薄”計劃,成立督導組實地踏查項目發(fā)展和村集體收益情況,在全區(qū)范圍內(nèi)按月通報村集體經(jīng)濟收入,對發(fā)展緩慢滯后的村進行“提級包保”。

推行“賽馬”考、比、問機制,組織鎮(zhèn)(街)黨(工)委書記、大長白山鄉(xiāng)村振興組織體系各專班組長、村書記、第一書記等開展“賽馬”考評,采取上臺述職、現(xiàn)場講解、項目踏查、多方評分的方式全面考核集體經(jīng)濟發(fā)展成果,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力。實施“頭雁領(lǐng)航雛雁豐羽”能力提升工程,通過實地授課、現(xiàn)場觀摩、經(jīng)驗分享等方式輪訓550余人次,著力提升村書記和第一書記致富發(fā)展能力。

開展“軟弱渙散”村黨組織整頓工作,將村級集體經(jīng)濟收入低于10萬元的村列為“軟弱渙散”整頓對象,落實“四個一”整頓措施,建立包保臺賬,明確整改時限,推動晉位達標。


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責任編輯:初慧
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